如果在甘肃兰州求解答在单位工作时间得了中风

在单位工作时间得中风的员工，单位应立即行动，包括组织紧急救援并送医治疗。同时，单位需在规定的时间窗口（通常是24至48小时）内向当地社会保险行政部门提交工伤认定申请。一旦工伤认定完成，单位需为员工申请包括医疗康复、伤残赔偿等在内的工伤保险待遇。若单位未按时申请，员工或其家属、律师有权自行向相关部门提出申请，确保员工权益得到保障。
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对员工在单位工作时突发中风的情况，单位应采取以下步骤处理：首先，迅速安排就医并通知单位相关部门；其次，单位需在法定时限内向社会保险行政部门提出工伤认定申请；最后，依据工伤认定的结果，员工可享受相应的工伤保险待遇。若单位拒绝配合申请，员工有权自行或委托家属、律师进行申请，所有行动均应遵循《工伤保险条例》的相关规定。
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员工在甘肃兰州单位工作期间遭遇中风，单位需遵循《工伤保险条例》将其视为工伤处理，并据此理赔。依据条例规定，员工有权享受全面的医疗康复服务，涵盖治疗、药品及住院等费用。若单位延误处理，员工将面临工伤保险待遇缺失的风险，进而影响其康复进程及后续的职业与生活状况。