业务员贪污罪会受到什么处罚

1.业务员要是借着工作便利，用不正当手段把单位财物据为己有，这可能是职务侵占罪，不是贪污罪，因为贪污罪的主体得是国家工作人员。

2.按法律，公司等单位人员利用职务之便非法占有单位财物，数额较大的，判三年以下徒刑或拘役，还会处罚金；数额巨大的，判三到十年徒刑并处罚金；数额特别巨大的，判十年以上徒刑甚至无期徒刑，也处罚金。

3.具体判刑会参考案件实际状况，像犯罪金额、情节，以及有无自首立功、退赃退赔等情节来综合判断。
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结论：
业务员利用职务便利非法占有本单位财物，一般构成职务侵占罪而非贪污罪，量刑依多种情况判定。
法律解析：
职务侵占罪和贪污罪主体不同，业务员这类公司、企业或其他单位工作人员并非国家工作人员，利用职务便利非法占有本单位财物，符合职务侵占罪特征。法律明确，犯职务侵占罪，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。同时，具体量刑不是固定的，会综合犯罪金额、情节以及有无自首、立功、退赃退赔等情况来判定。

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业务员利用职务便利非法占有本单位财物构成职务侵占罪而非贪污罪，这是基于犯罪主体的不同属性。职务侵占罪主体为公司、企业或其他单位工作人员，有别于贪污罪的国家工作人员主体。

为应对此类情况，首先公司要完善内部监督机制，建立严格的财务审批和监管流程，定期进行财务审计，从制度上减少职务侵占行为发生的可能。其次，加强对员工的法制教育，提升员工法律意识，让其清楚认识到此类行为的严重后果。再者，一旦发现涉嫌职务侵占行为，要及时固定证据，通过合法途径向公安机关报案，依法追究犯罪人的刑事责任，维护公司合法权益。同时，对于主动退赃退赔等情节，司法机关在量刑时也会予以考量。
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法律分析：
（1）职务侵占罪与贪污罪有着明显区别，关键在于犯罪主体。职务侵占罪的主体是公司、企业或其他单位工作人员，而贪污罪主体限定为国家工作人员。所以业务员利用职务便利非法占有本单位财物，一般构成职务侵占罪。
（2）对于职务侵占罪的量刑，依据非法占有的财物数额而定。数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
（3）实际量刑并非仅看数额，还会综合案件多方面情况。像犯罪金额大小、具体犯罪情节，以及是否存在自首、立功、退赃退赔等情节，这些都会影响最终的量刑判定。

提醒：
企业要完善财务等管理制度防患未然；若怀疑员工职务侵占，及时收集证据咨询法律人士。
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（一）对于公司企业来说，要加强内部财务监管制度，定期审计账目，防止业务员利用职务便利非法占有财物。
（二）建立严格的物品出入库登记、财务审批等流程，规范业务操作，降低职务侵占风险。
（三）加强对员工的法治教育，让员工清楚了解职务侵占行为的法律后果。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。